Дедалі масштабніша цифрова трансформація вважається головним ключем до подолання ґендерних бар'єрів у сфері зайнятості. Заступник голови Ради народних представників (DPRD) провінції Центральна Ява Хери Пудятмоко наголосив, що технологічний прогрес змінив парадигму світу праці, який раніше спирався на фізичну силу, перетворивши його на більш інклюзивний простір як для чоловіків, так і для жінок.
Хери закликав усіх зацікавлених сторін у Центральній Яві скористатися імпульсом цифровізації для усунення розриву в ґендерних ролях. За його словами, гнучкість роботи, системи автоматизації та цифрові платформи наразі забезпечують рівний доступ, надаючи жінкам чудову можливість зробити значний внесок у різні галузі промисловості.
Посилаючись на дані Центрального статистичного бюро (BPS), спостерігається позитивна тенденція участі жінок у Центральній Яві, де рівень участі жінок у робочій силі у 2025 році досяг 56,63%. Незважаючи на це, Хери підкреслив наявність викликів у конкретних секторах, особливо в галузі технологій, де залученість жінок все ще обмежується 27 відсотками.
Щоб подолати цю диспропорцію, Хери закликав посилити цифрову грамотність та навчання технічних навичок для жінок, таких як програмування, цифровий маркетинг та управління електронною комерцією. Він сподівається, що місцева влада, бізнес та освітній сектор зможуть об'єднати зусилля для створення більш адаптивної екосистеми розширення можливостей.
Крім того, він наголосив на важливості нормативно-правового регулювання, яке гарантує безпеку цифрового простору для жінок, зокрема захист від ґендерно зумовленого насильства в Інтернеті. Для Хери розширення можливостей жінок за допомогою технологій — це не просто порядок денний рівності, а стратегічний крок для прискорення сталого економічного зростання Центральної Яви.
